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Curso: Gestão de Recursos Humanos em Educação
Estrutura: Clique Aqui
Coordenador do Curso: Profa. Ms. Ana Beatris Lia Vaccari
E-mail: gestao@saoluis.edu.br
Concepção do Curso
Visando o aperfeiçoamento de profissionais, o curso proporciona a compreensão da importante função de liderar e conduzir pessoas numa organização, seja pública ou privada, para a realização das diversas atividades desenvolvidas, visto que as mudanças ocorridas no mundo do trabalho provocaram alterações no modo como as pessoas são vistas e valorizadas no contexto organizacional.
Objetivo do Curso
Objetivos Gerais:
O curso de Pós-Graduação em Gestão de Recursos Humanos em Educação tem como objetivo de desenvolver a concepção de que as formas de organização e gestão de pessoas numa instituição são sempre meios que existem para alcançar determinados fins e que o elemento humano precisa ser democraticamente administrado, de forma que todos os integrantes canalizem esforços para a realização dos objetivos educacionais.
Objetivos Específicos:
O referido curso tem como objetivo alcançar o desenvolvimento profissional para a gestão de recursos humanos no campo educacional:
- percebendo a importância do envolvimento das pessoas no trabalho, por meio da participação;
- promovendo um processo de trabalho interativo, com forte presença das relações interpessoais;
- compreendendo a organização como uma construção social que envolve a experiência subjetiva e cultural das pessoas;
- valorizando os elementos internos do processo organizacional: planejamento, gestão, avaliação, responsabilidades individuais dos membros da equipe;
- desenvolvendo uma ação organizacional coordenada que atenda os objetivos sociais e políticos da educação.
- gerindo e conciliando interesses pessoais e coletivos, peculiaridades culturais e exigências universais da convivência humana;
- reconhecendo a importância do desenvolvimento profissional dos profissionais e, conseqüentemente, a melhoria da qualidade do ensino.
- reconhecendo as possibilidades das novas tecnologias da informação e da comunicação para otimizar o trabalho e substituir métodos e rotinas convencionais de administração.
Investimento
Matrícula: verificar condições no contrato ao lado
Mensalidade: verificar condições no contrato ao lado
Estrutura Curricular
Eixos Temáticos |
1º Módulo: Métodos e Técnicas de Pesquisa Científica e Metodologia do Ensino Superior |
2º Módulo: Gestão Estratégicas de Pessoas |
3º Módulo: Tecnologia e Comunicação |
4º Módulo: Planejamento, Recursos Humanos e Formação Continuada |
Matrículas
Informações e ficha de matrícula on-line